发布时间:2019-05-09
来源:济宁北湖建设集团
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人脸识别系统 更好的监管工资发放
济宁市保障农民工工资支付制度落实工作现场推进会在东北片区新增地块举行
4月4日,济宁市保障农民工工资支付制度落实工作现场推进会在东北片区新增地块二标段(济宁壮观项目部)举行,区党工委委员、组织部部长田根来,各县市区建设局、交通运输局、社会劳动保障局等单位负责人以及一些国企公司负责人共500余人参加了此次推进观摩会。
推进观摩会现场,人头攒动,所有参会人员在讲解员的带领下,深入了解东北片区新增地块二标段壮观项目部在保障农民工工资支付制度的落实情况。有的参会人员拿起手机不时地拍摄宣传手册内容,还有的参会人员拿出日记本记录着相关材料的整理情况。参会人员结合各自实际,就现场观摩学习内容进行互动交流和讨论学习。
据了解,济宁壮观建筑工程有限公司积极落实农民工工资支付制度,对农民工制定了“实名制管理”,并纳入实名制平台,设置人脸识别系统的实名制通道并上传数据到监管平台。下发了实名制管理文件和实名制管理实施细则,编制了实名制人员花名册和考勤表,实名制花名册劳务人员的姓名、身份证号码、工种、联系方式和进场时间,并且劳资专管员和项目负责人签字。
同时,设置了农民工工资预储金专用账户,用于支付农民工工资,现场公示工资发放表,有力保障了农民工工资支付制度的落实。“我们与上级单位签订了防拖欠目标责任书,严格执行制定的防范处置拖欠农民工工资的措施,做好应急预案,并且足额缴纳了农民工保证金。”壮观建筑公司经理贾安堃介绍。项目部在施工现场多处设置农民工当月未领的工资举报电话条幅,保证了农民工的知情权,同时也对企业起到监督作用。